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ऑनटॉप पर, वेनेजुएला में वैश्विक स्तर पर भुगतान प्रक्रिया को सरल बनाने के लिए, वेनेजुएला के प्रतिभावान खिलाड़ियों को यूएसडी में शामिल करने की अनुमति दी गई।

अवलोकन

भाषा(एँ): स्पेनिश

मुद्रा: बोलिवर VES

राजधानी शहर:

जनसंख्या:

जीवन-यापन लागत रैंक: वां

वैट (मूल्य वर्धित कर): %

नियोक्ता कर

9-15%

Por que contratar na Venezuela

As empresas estão cada vez mais recorrendo a contratados para preencher lacunas específicas de habilidades e concluir trabalhos baseados em projetos. Essa tendência é particularmente relevante na Venezuela, onde navegar por leis trabalhistas complexas e incertezas econômicas pode ser desafiador. Aqui está o porquê de considerar contratados na Venezuela pode ser uma jogada estratégica:

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• Custo-Benefício: Contratar contratados elimina o custo extra de contratação de talentos, o que se traduz em economias imediatas para o seu negócio.

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• Flexibilidade e Escalabilidade: Contratados oferecem a flexibilidade para aumentar ou diminuir sua força de trabalho com base nas necessidades do projeto. Isso é especialmente benéfico em um ambiente dinâmico como o da Venezuela, onde as flutuações do mercado são comuns.

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• Acesso a Habilidades Especializadas: O pool de talentos venezuelano possui uma riqueza de profissionais qualificados. Ao contratar contratados, você pode acessar esse pool e encontrar especialistas com as habilidades exatas que seu projeto requer, sem o compromisso de um funcionário em tempo integral.

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• Redução da Carga Administrativa: Gerenciar a integração, treinamento e folha de pagamento de funcionários pode ser demorado. Os contratados geralmente cuidam desses aspectos por conta própria, liberando sua equipe para se concentrar em atividades principais do negócio.

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Minimum Salary

130VEF

Payroll Cycle

Mensal ou quinzenal.

Holidays Number

Trial Period

90 dias

Employer Taxes

9-15%

Taxes Filing

9-15%

वैश्विक कर्मचारी लागत कैलकुलेटर 2024

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ऑनटॉप को जोखिमों को संभालने दें, ताकि आप कम चिंता कर सकें। हम स्पष्ट कार्यक्रम, भुगतान योजना और निर्बाध प्रबंधन के साथ आपके ठेकेदारों का उचित वर्गीकरण सुनिश्चित करते हैं।

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प्रशंसापत्र

"हम जानते थे कि यह प्रक्रिया कुछ ऐसी थी जिसकी हमें शुरुआत से ही जरूरत थी ताकि हम अपनी अंतरराष्ट्रीय प्रतिभाओं को समय पर और परेशानी मुक्त कर सकें।

जीरो-कोड का

मुख्य कार्यकारी अधिकारी

"ऑनटॉप एक गेम चेंजर था। उन्होंने बाजार खोले और ऐसे लोगों को काम पर रखा जो उन क्षेत्रों में थे जहां पहले हमारी पहुंच नहीं थी।

टॉमस ब्लैकबर्न

वित्त प्रमुख

"ऑनटॉप के साथ सब कुछ एक ही स्थान पर है। मेरे पास सभी अनुबंध एक साथ हैं और मैं किसी भी समय डेटा को वापस देख सकता हूं।

अन्ना सावेंको

संचालन प्रबंधक

"इतना चिकना और महान! मैं अलग-अलग समय क्षेत्रों में दुनिया भर के लोगों तक पहुंच सकता हूं। समय क्षेत्र के बारे में सहायता के लिए हमेशा लोग उपलब्ध होते हैं।

Deca4 के

संचालन प्रबंधक

"ऑनटॉप लोंगेवो के घातीय विकास के लिए एक प्रमुख व्यापार भागीदार रहा है। ग्राहक फोकस के साथ इसके अनुभव और लचीलेपन ने हमारी टीम के लिए समय और गुणवत्ता में आवश्यक संसाधन प्राप्त करना आसान बना दिया है "

एंड्रिया अगुडेलो

मानव संसाधन प्रबंधक

"मैं कह सकता हूं कि शेड्यूलिंग भुगतान एक ठोस लाभ है। इससे हमारा समय बचता है। हम किसी भी समय, कहीं भी भुगतान को मंजूरी दे सकते हैं (मैं आमतौर पर अपने मोबाइल का उपयोग करता हूं)। और वित्त टीम भुगतान का ध्यान रख सकती है जब यह उनके लिए सुविधाजनक हो।

साझा तकनीक

सह-संस्थापक और सीटीओ

"आप सभी उस समय सही समाधान थे। हमने शुरुआत से ही बहुत अच्छा रिश्ता बनाया है।

ब्राइटचैंप्स

वित्त प्रबंधक

"ऑनटॉप के बारे में मैं जो सबसे अधिक महत्व देता हूं वह मानव से मानव संपर्क है, कभी-कभी आपको मदद की आवश्यकता होती है और एक बॉट काम नहीं करता है"

कैरोलीन फोरेरो

मानव संसाधन समन्वयक

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